Os benefícios previdenciários são pagamentos oferecidos pelo governo ou por sistemas de seguridade social para proteger os cidadãos contra eventos como invalidez, doença, aposentadoria e morte. Aqui estão alguns dos tipos mais comuns de benefícios previdenciários:

1. Aposentadoria por Idade: Este é um dos benefícios mais conhecidos. Geralmente, é concedido aos trabalhadores que atingiram a idade mínima de aposentadoria estabelecida pelo sistema previdenciário do país. A quantia do benefício pode variar com base nas contribuições feitas ao longo da carreira.
2. Aposentadoria por Tempo de Contribuição: Similar à aposentadoria por idade, mas neste caso o benefício é concedido aos trabalhadores que tenham contribuído para o sistema previdenciário por um determinado período de tempo, independentemente da idade.
3. Aposentadoria por Invalidez: Concedida a pessoas que, devido a uma doença ou lesão, estejam totalmente incapacitadas de trabalhar. A elegibilidade geralmente envolve avaliações médicas e critérios estabelecidos pelo sistema previdenciário.
4. Pensão por Morte: Oferecida aos dependentes de um segurado falecido. Geralmente, cônjuges, parceiros e filhos menores podem receber uma pensão para ajudar a compensar a perda de renda.
5. Auxílio-Doença: Este benefício é pago aos trabalhadores que estão temporariamente incapacitados devido a uma doença ou lesão que os impede de trabalhar por um período determinado. Requer avaliação médica.
6. Salário-Maternidade: Destinado a mulheres grávidas ou recentemente mães que estão afastadas do trabalho por licença maternidade. Também pode ser estendido a pais adotivos em alguns países.
7. Auxílio-Reclusão: Fornecido aos dependentes de um segurado que foi detido ou preso. Normalmente é aplicado a segurados de baixa renda.
8. Benefícios por Acidentes de Trabalho e Doenças Ocupacionais: Concedidos a trabalhadores que sofreram lesões ou doenças relacionadas ao trabalho. Eles podem receber compensações financeiras e/ou tratamento médico.
9. Aposentadoria Especial: Destinada a trabalhadores que exercem atividades em condições insalubres, perigosas ou que envolvam agentes nocivos à saúde. Geralmente, a exigência de tempo de contribuição é menor devido aos riscos da atividade.
10. Benefícios Assistenciais: Em alguns países, há benefícios previdenciários assistenciais que são concedidos a pessoas de baixa renda, independentemente de terem contribuído para o sistema previdenciário.

Esses são apenas alguns exemplos dos tipos mais comuns de benefícios previdenciários. As regras, elegibilidades e montantes variam de acordo com as leis e regulamentações de cada país. É importante entender os benefícios disponíveis no seu país e planejar adequadamente para a aposentadoria e outras eventualidades.